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Identificar y abordar los riesgos es esencial para la seguridad y la salud de los empleados. Por eso, el análisis del puesto también debe incluir la evaluación de los riesgos asociados a la posición y las condiciones de trabajo.

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Los cuestionarios también piden calificar la importancia de los requerimientos del puesto para realizar las tareas, y se puede pedir a los expertos que califiquen el contexto del trabajo.

Claridad en las responsabilidades:una descripción detallada del puesto proporciona claridad tanto a los empleados como a los empleadores sobre las responsabilidades y expectativas asociadas con cada puesto.

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Por estas razones, es mucho más possible que los empleadores usen los enfoques orientados al trabajador para el análisis de puestos hoy que en el pasado.

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